Ценности

Миссия и морально-этические ценности компании АО «НПФ «Петротех»

Коллектив

Компания опирается на свои кадры, которые всегда должны равняться на все то, что есть лучшее в мире. Мы должны ориентироваться на лучшие компании в производстве, мы должны знать лучшее у лучших в дистрибьюции продукции и маркетинге. Компания проповедует равенство людей, невзирая на пол, возраст, вероисповедание, национальность

Честность

Компания исповедует честность и порядочность в своей конкурентной борьбе. Мы должны быть честными с нашими конкурентами, покупателями, партнерами, сотрудниками, акционерами, а также с государством

В своей деятельности компания придерживается принципов защиты от фальсификаций и контрафакта, согласно ГОСТу Р 57881-2017 "СИСТЕМА ЗАЩИТЫ ОТ ФАЛЬСИФИКАЦИЙ И КОНТРАФАКТА. ТЕРМИНЫ И ОПРЕДЕЛЕНИЯ":

Взаимное доверие и уважение   

Мы уважаем своих коллег, партнеров, конечных покупателей и доверяем им. Мы уважаем бизнес-среду, в которой мы живем и работаем. Наши сотрудники должны иметь возможность свободно выступать с предложениями и жалобами

Лидерство

Компания всегда стремится быть на высоте и быть лидером на своем рынке, соблюдая свои морально-этические ценности. Мы всегда видим свою цель и знаем, как ее достичь

Стремление быть ЛУЧШИМ 

Компания должна ориентироваться на лучшие методы и лучшие компании. Наша продукция должна быть лучшей по качеству, мы должны обеспечить лучший сервис для наших партнеров. Наши сотрудники должны ориентироваться на лучшие стандарты в своей работе

Хозяйственные отношения

Мы знаем, что от нашего труда зависят наши результаты. Мы всегда должны быть нацелены на конкретный результат в работе. Наша работа должна быть рентабельной. Мы должны понимать, что компания, которая не получает должной прибыли, лишена средств как на свое развитие, так и на материальный рост благосостояния своих сотрудников. В богатой компании должны работать счастливые люди. Наши поставщики и агенты сбыта должны иметь возможность получать честно заработанную прибыль

Политика деловой этики   

В своей деятельности мы придерживаемся принципа свободной и добросовестной конкуренции с другими участниками рынка. Наши сотрудники обязаны избегать неуважительных заявлений в адрес конкурентов и необоснованной критики их продукции и услуг. Мы заботимся о защите конфиденциальной информации как об одном из необходимых условий поддержания ее стабильности и конкурентоспособности, соблюдении требований законодательства. А также гарантируем защиту конфиденциальной информации деловых партнеров и работников

Политика по запрету взяточничества, коррупции, мошенничества   

К элементам управления качеством в процессе закупок относят оценку и выбор поставщиков, которые способны обеспечить требуемый уровень качества поставляемой продукции. при оценке поставщика принимается во внимание: цена, качество, репутация поставщика, антикороррупционная политика, предыдущий опыт работы с ним, послепродажное обслуживание, расположение, готовность и способность поставщика реагировать на изменение спроса

Политика по управлению окружающей средой   

Требования к производственной среде определены в нормативных документах и технологической документации. Руководители структурных подразделений несут ответственность за культуру производства, соблюдение санитарных норм и техники безопасности в своих подразделениях и на закрепленной территории. Ответственность за аттестацию рабочих мест несет начальник отдела охраны труда, окружающей среды и техники безопасности. Предприятие обеспечивает соблюдение требований природоохранительного законодательства Российской Федерации. Определены и согласованы нормы производственно-бытовых отходов. Отходы металлообработки, а так же твердые бытовые отходы сдаются в пункты приема вторичной переработки